Zapošljavanje Roma – veliki izazov

Zapošljavanje Roma – veliki izazov

BEOGRAD – U Srbiji se beleži konstantan napredak u obrazovanju Roma i njihovom stanovanju, a veliki izazov koji stoje pred nadležnima je kako povećati zapošljavanje pripadnika te nacionalne zajednice, izjavio je danas Nenad Ivanišević iz Koordinacionog tela za praćenje realizacije Strategije za socijalno uključivanje Roma.

Ivanišević, koji je i specijalni savetnik potpredsednice vlade Zorane Mihajlović, kaže da će nadležno ministarstvo u dogovoru sa Nacionalnom službom za zapošljavanje sagledati koje mere će predložiti za poboljšanje zapošljavanja Roma.

“Neke zemlje u regionu, na primer Crna Gora, integrisale su u svoj pravni sistem zapošljavanje pripadnika nacionalnih manjina kad završe fakultet. Mislim da je to pravi put”, rekao je Ivanišević.

Naveo je da je putem afirmativnih mera više od 180 upisanih studenata Roma u Srbiji, a da preko 2.000 učenika pohađa izborni predmet sa elementima nacionalne kulture Roma.

“Govorimo o konstantnom napretku, posebno u oblasti obrazovanje i stanovanja. Više desetina miliona evra se putem Ministarstva građevinarstva i sredstava iz IPA fondova ulaže u poboljšanje života Roma”, kaže Ivanišević.

On je u izjavi novinarima uoči skupa posvećenog programu integracije Roma 2020, rekao da u Srbiji ima više od 500 podstandardnih naselja u kojima žive Romi što je, dodaje, podatak koji omogućava da se krene u njihovu legalizaciju.

Ivanišević, međutim, navodi da neće biti moguće legalizovati sva ta naselja.

Strategija za integraciju Roma do 2025. sadrži pet glavnih oblasti – stanovanje, obrazovanje, zdravstvena zaštita i pristup socijalnoj zaštiti, a Ivanišević kaže da se priprema novi akcioni plan za njenu primenu.

Pozvao je pripadnike romske nacionalne manjine da se aktivnije uključe kako bi učestvovali na izborima za nacionalne savete nacionalnih manjina koji će biti održani na jesen.

Vođa akcionog tima Saveta za regionalnu saradnju Orhan Usein kaže da se danas razmatra izveštaj o sprovođenju akcionog plana integracije Roma za 2017. godinu, a da nedostaju podaci o tačnom budžetu i potrošenim sredstvima i tačnom broju korisnik amera iz romske populacije.

“To, nažalost, ne daje mogućnost da se sagleda napredak u odnosu na 2016”, rekao je Usein i istakao da su pozitivne stvari povećanje broja upisane romske dece u predškolsko i osnovno obrazovanje, i dece koja su završila osnovnu školu, te da ima dobrih primer u poboljšanju stanovanja Roma na lokalnom nivou.

Kada je reč o zapošljavanju Roma, Usein je rekao da broj Roma zaposlenih u državnoj administraciji treba znatno povećati u odnosu na njihovu zastupljenost u ukupnoj populaciji, a da privatni sektor treba mnogo više da se angažuje kako bi bolje iskoristio mere u akcionim planovima.

Menadžerka programa za politike Evropske unije u Delegaciji EU u Srbiji Mirjana Maksimović je podsetila da je EU u Srbiji podržala inkluziju Roma kroz projekte vredne 11,4 miliona evra, što će u 2019. godini biti povećano za 20 miliona evra.

Maksimović je istakla značaj bliske saradnje institucija centralnog i lokalnog nivoa, kao i drugih aktera uključenih u sprovođenje politika integracije Roma.

“U Srbiji postoji solidan strateški i pravni okvir, ali je potrebno jačati institucionalnu koordinaciju svih zainteresovanih strana na centralnom i lokalnom nivou sa civilnim društvom i romskom zajednicom za punu implementaciju Akcionog plana za integraciju Roma”, rekla je Maksimović.